各教學系（部）、院直各部門：
按照上級職稱工作的部署和安排，2016年職稱申報推薦工作已經開始，因時間緊、任務重，涉及廣大教職工切身利益，為做好2016年万泰娱乐平台職稱申報推薦工作，現將有關事項通知如下：
一、時間安排：
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時間
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工作安排
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9月20日—9月24日
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上報2016年度万泰娱乐平台高、中級專業技術職務結構比例。
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9月28日-9月29日
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成立万泰2016年度職稱考核推薦領導小組。
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10月11日
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各教學單位組織本單位專（兼）職教師學習職稱推薦相關文件，安排晉升高一級職務教師進行公開述職，民主評議，並將民主評議結果上報專業技術職務考核推薦辦公室(人事處327室)。
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10月12日
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万泰各單位上報中、高級職稱申報材料。
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10月13日-10月16日
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在人事處327室對申報人員職稱材料進行公開展示。
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10月17日—10月18日
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專業技術職務考核推薦辦公室對申報人員進行資格審查、業績審查、教學考核、輔導員（班主任）審核，並向申報人公示。
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10月19日—20日
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万泰成立專家評議組，對申報人員的學術、技術水平和業績能力進行綜合評議。
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10月21日—10月27日
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公示擬推薦人員名單，通知擬推薦人員整理個人材料。
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10月28日
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高級評審材料報送市人社局，進行相關資格審查。中級評審材料報送市人社局。
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二、具體要求：
1、嚴格申報推薦程序。各教學單位要嚴格按照時間安排，認真組織本系部的專(兼)職教師學習職稱文件，安排晉升高一級職務教師進行公開述職、民主評議，並將民主評議結果及時上報人事處。
2、嚴格審查資格條件。万泰專門成立職稱考核推薦資格榮譽審查組、教學審查組、科研審查組、輔導員（班主任）工作審查組、紀律監督檢查組。各審查組要高度負責、各司其職，分別對申報人的資格、教學、科研、輔導員（班主任）工作等，及時進行嚴格審查、積分，確保真實有效。同時，紀律監督檢查組要加強監督，及時受理舉報、監督各審查組工作、參與職稱考核推薦全過程，確保公平公正。
3、認真組織測評。万泰職稱考核推薦領導小組辦公室，要嚴密組織工作能力突出、職業道德高尚、公道正派的人員，組成評委組，對申報人員的資格、教學、科研、輔導員（班主任）、工作能力、思想政治素質、職業道德等申報條件，進行綜合測評計分。
4、規範材料報送。申報人的申報材料應按類分裝：《評審表》、《評審簡表》、學歷證書、資格證書、聘任證書、繼續教育手冊、年度考核表等材料原件集中裝袋；獲獎證書、專利證書、成果鑒定證書、社會效益等業績證明材料原件集中裝袋；論文、論著及相關材料集中裝袋（在封面、扉頁和內容的第一頁申報人姓名處加蓋單位公章）。並在各材料袋封面張貼清單。所有申報材料統一使用手提袋報送，並在手提袋上依次註明：工作單位、姓名、申報系列、申報專業、申報職務、聯系電話。
人事處
2016年10月10日
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